陈晓玲书记传达了公司就业工作的部署，并指出，受疫情影响，2022年将是就业形势较为严峻的一年，公司的就业工作也面临巨大挑战，要准确研判就业工作的机遇和挑战，推进公司毕业生的就业工作。陈书记就公司就业情况做部署，第一，加强领导，提高政治站位。领导班子采取分工包片的形式，为就业工作顺利开展提供有力保证。第二，以生为本，关心关注员工需求，提高就业针对性，按照不同的专业，组织多次专场招聘会，做好员工就业服务和引导，努力提高就业率、简历投递率。第三，坚定信心，全力以赴，主动出击，走访30余家企业，千方百计开拓就业市场。

公司将全员出击，广泛动员，做到一对一指导和针对性服务，推进公司就业工作顺利开展，保障毕业生顺利就业。